Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Koučování jako nástroj vedení lidí
Koučování jako nástroj vedení lidí
→ Mohou Vaši podřízení pracovat z domova? Sledujete nějak, co v práci dělají a zda nedělají vedle práce ještě něco jiného? ←
(průzkum pro diplomovou práci, cca 10 minut)
Základní údaje o provedeném průzkumu
Autor průzkumu: | Vanda Jačová |
---|---|
Šetření: | 05. 06. 2012 - 10. 06. 2012 |
Počet respondentů: | 61 |
Počet otázek (max/průměr): | 10 / 10 |
Použité ochrany: | žádné |
Zobrazení otázek: | celý dotazník najednou |
Návratnost dotazníků: | 76,5 % |
Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník). | |
Průměrná doba vyplňování: | 00.01:31 |
odpovědi & grafy segmentace závislosti zdroje dotazník citovat |
Úvodní informace zveřejněné respondentům
Dobrý den! Děkuji Vám za vyplnění dotazníku!
Odpovědi respondentů
1. Jste:
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí (min. 1).
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
žena | 46 | 75,41 % | 75,41 % |
muž | 15 | 24,59 % | 24,59 % |
2. Vaše nejvyšší ukončené vzdělání:
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí (min. 1).
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
vysokoškolské | 31 | 50,82 % | 50,82 % |
středoškolské | 27 | 44,26 % | 44,26 % |
základní | 3 | 4,92 % | 4,92 % |
3. Koučování podle Vašeho názoru je:
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí (min. 1).
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
strukturovaný proces řízený vztahem mezi koučem a klientem | 45 | 73,77 % | 73,77 % |
direktivní styl řízení lidských zdrojů | 10 | 16,39 % | 16,39 % |
nesmysl | 4 | 6,56 % | 6,56 % |
jedna z metod používaných při psychoterapii | 2 | 3,28 % | 3,28 % |
4. Pracujete nebo pracoval(a) jste v organizaci, kde je využívána technika koučování?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
ne | 36 | 59,02 % | 59,02 % |
ano | 21 | 34,43 % | 34,43 % |
nevím | 4 | 6,56 % | 6,56 % |
5. Domníváte se, že by proces koučování zlepšil fungování Vaší organizace?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
nevím | 25 | 40,98 % | 40,98 % |
ano | 23 | 37,7 % | 37,7 % |
ne | 13 | 21,31 % | 21,31 % |
6. Domníváte se, že koučování je metoda, která zvyšuje výkonnost pracovníků
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
ano | 44 | 72,13 % | 72,13 % |
nevím | 11 | 18,03 % | 18,03 % |
ne | 6 | 9,84 % | 9,84 % |
7. Je, podle Vašeho názoru, koučování primárně určeno pouze vrcholovému managementu organizace?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
ne | 46 | 75,41 % | 75,41 % |
nevím | 8 | 13,11 % | 13,11 % |
ano | 7 | 11,48 % | 11,48 % |
8. Měl(a) byste zájem se na koučování aktivně podílet (ve funkci kouče)?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
ne | 26 | 42,62 % | 42,62 % |
ano | 24 | 39,34 % | 39,34 % |
nevím | 11 | 18,03 % | 18,03 % |
9. Pokud by Vám organizace nabídla možnost „být koučován(a)“ ocenil(a) byste takovou nabídku?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano”, „nevím” a „ne”.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
ano | 29 | 47,54 % | 47,54 % |
nevím | 16 | 26,23 % | 26,23 % |
ne | 16 | 26,23 % | 26,23 % |
10. Nakolik je, podle Vašeho názoru, důležitá schopnost komunikace v procesu koučování?
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí (min. 1).
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
je velmi důležitá | 54 | 88,52 % | 88,52 % |
nemohu posoudit | 5 | 8,2 % | 8,2 % |
je spíše okrajovou oblastí, důležité jsou profesní znalosti | 2 | 3,28 % | 3,28 % |
Citace
Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko
Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.
4) Tato funkce je zatím v testovacím stadiu a je určena spíše pro zábavu - mějte na paměti, že může zobrazovat i nesmysly. V tomto momentě probíhá pouze automatická analýza dvojic výroků, zavislosti kombinací výroků můžete zatím sledovat pouze prostřednictvím funkce zjišťování závislostí odpovědí.